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绩效便签是什么,如何使用?
绩效便签:有【绩效管理】功能的人员才有【绩效便签】功能;主要是用来随手记录某个员工值得表扬或者批评的事情,以便后期给该员工绩效考核时有个参考依据;
1.点击首页右边【绩效便签】-【新建】,如下图所示:
2、点击【新建】,会弹出【新增便签】的窗口,直接设置【记录对象】、【便签类型】和【便签内容】;
3、建好的【绩效便签】也可以进行【编辑】或者【删除】;
4、例如我记录了一个对张XX表扬的的标签(见上图中间),我在考核张XX的目标得分时,就能在考核打分页面中查看到该记录,如下图:
注:7月4号记录张XX的绩效便签,只能在考核张XX7月目标时查看